La increíble situación se da con el personal de la Dirección de Tránsito quienes, para poder contar con el uniforme y elementos necesarios para su tarea, realizan ventas de pollos asados y rifas, dado que desde la comuna no les provee, tal lo estipulado en el estatuto.

El hecho insólito salió a la luz luego de una reunión, realizada el jueves pasado, entre obreros municipales y concejales de esta ciudad, donde los trabajadores reclamaron la adhesión de la comuna a la Ley del salario mínimo vital y móvil N° 24.013, en ese contexto y con la presencia de varios ediles encabezados por la Presidente del Cuerpo, Dra. Susana Espinoza, la ausencia del Intendente Raúl Tarabini en dicha reunión con el personal municipal fue justificada por Espinoza dado que el jefe comunal estaba en la procesión de San Cayetano, también los trabajadores municipales expusieron diversos reclamos haciendo hincapié ya no solo en la cuestión salarial sino también en la provisión de uniformes y elementos para cumplir con sus tareas, siendo los sectores más evidentes el personal de tránsito y el de la recolección de residuos.

Es de destacar que los reclamos por uniformes y elementos de seguridad no son una novedad y datan desde la gestión anterior de Eduardo Vischi, quien nunca acertó a contemplar los pedidos de los trabajadores dando soluciones solo en parte de los problemas, esta situación se da nuevamente con el Intendente Raúl Tarabini, aunque el mismo se encuentra totalmente condicionado a las órdenes que provengan desde la capital correntina del actual ministro coordinador, quien a pesar de los reclamos, que ya datan de tiempo atrás, tampoco brindo soluciones aunque el presupuesto municipal asciende a cerca de $ 100 millones, por lo que resulta inaudito que no se pueda adquirir los uniformes para el personal municipal.

Los inspectores de Tránsito realizan venta de pollos y actualmente se encuentra a la venta una rifa, para poder adquirir la ropa del uniforme, calzado, capas de lluvia, entre otros elementos, la situación de los recolectores es hasta peor aún dado que siendo trabajadores totalmente precarizados, la mayoría reviste bajo un contrato de “Capacitación Laboral” por el cual no cuentan con obra social, jubilación, ni siquiera seguro de ART, cobrando, algunos, sumas que no llegan a los $ 2 mil mensuales, quienes mayoritariamente no cuentan con calzado de seguridad, muchos no tienen guantes, los días de lluvia son pocos los que tiene capas, siendo que dichos trabajadores ni siquiera se animan a reclamar bajo la amenaza de perder sus trabajos, esta modalidad de precarización laboral data de hace 8 años.


Lunes, 11 de agosto de 2014