El secretario general del gremio mercantil advirtió que habrá consecuencias por el “parate total” del sector comercial y comentó “hay también los pícaros que aprovechan para despedir con un 50 por ciento de indemnización, ya hemos recibido quejas de aquellos comercios que han cerrado y les dicen que no les van a pagar los días que estuvieron sin actividad comercial”

Entrevistado por el programa “Panorama local” que se emite por FM Norte, el Secretario General del Centro de Empleados de Comercio, Carlos Chamorro habló de la situación del comercio local ante la obligación de pago de sueldos en un momento en que todo está cerrado por el aislamiento impuesto en prevención del coronavirus. Se refirió a cómo va a repercutir esto.

Chamorro dijo que “como toda cosa nueva y desconocida provoca temores angustia y sin fin de cosas. Si bien el empelado tiene un ingreso que a esta altura está garantizado el cobro del mes de marzo, estamos a la espera de que los compañeros acudan en cuanto ocurra alguna anormalidad en el pago de salarios. Nosotros estamos atendiendo en el Centro de Empleados de Comercio, en horario restringido pero estamos porque somos conscientes de que vamos a ir día a día pidiendo información de cómo será el procedimiento de acá en más.

Desde el 1 de abril se sancionó un DNU a nivel nacional donde se establece de que no pueden haber despidos por 60 días y todas aquellas pymes que están con sus puertas cerradas que no tienen ingresos. El Estado está presente subsidiando un porcentaje de los sueldos a pagar”.

Recalcó que este DNU de prohibición de despidos no lleva toda la tranquilidad necesaria entre los empleados de comercio y dijo: “Tranquilizar no se hasta dónde, así como hay muchos empleadores que tienen un buen procedimiento hay también los picaros que aprovechan para despedir con un 50 por ciento de indemnización, ya hemos recibido quejas de aquellos comercios que han cerrado y les dicen que no le van a pagar los días que estuvieron sin actividad comercial, cosa que está totalmente fuera de la realidad porque también el Estado les está ofreciendo subsidio, calculando el monto de un salario mínimo, vital y móvil”, dijo.

Recordó que “la cuarentena es obligatoria hasta el 12 de abril y de ahí en más veremos el procedimiento a seguir o sea que nosotros mucha promocionamos el “quedate en casa”, pero el aislamiento es la única arma que tenemos a mano para tratar de paliar la situación pero me pongo en el lugar de los empleados de comercio que no están percibiendo sus salarios, no es fácil decir “quédate”, ¿mientras tanto cuál es el sustento que estoy en condiciones de acercar a mi casa?. El empleador tiene que ser contemplativo en esta situación de no abandonar a su personal porque cuando las cosas van bien, en orden, el empleado es el que produce las ganancias de un comercio, hoy es el momento de darle el valor que tiene apoyándole en este tiempo que estamos pasando.

Nadie sabe cuál es el tiempo pero tenemos que tener en cuenta que el Estado está presente y cada empleador irá evaluando cuál es el procedimiento que tienen que realizar para acceder a esos subsidios”.

Reconoció que “hay incertidumbre, hay dudas, miedo a perder el trabajo, somos conscientes de que la actividad está parada, está todo restringido pero tengo entendido que nadie se salva solo, esto es una batalla en la que estamos todos involucrados y que otra alternativa de salida la tenemos que ir buscando entre todos. Nosotros como gremio estamos a la espera de las denuncias, los reclamos de los compañeros empleados de comercio que quieran formularnos y estamos dispuestos, tenemos asesoramiento legal para brindar información concreta, real para ir defendiendo cada caso en particular”.

GRAN PREOCUPACION

El gremialista reconoció que “todos tenemos una gran preocupación. En principio y en primer lugar, tal cual la medida desde el Ejecutivo Nacional se busca favorecer al tema sanitario, en primer lugar, la custodia la salud de los empleados de comercio y somos conscientes del parate total que está habiendo en la sociedad en cuanto a comercios cerrados, supermercados, despensas están funcionando porque son servicios esenciales. Por eso estamos preocupados por el empleado de comercio que pertenece a otro rubro como tiendas, zapaterías, y cualquier otro comercio no esencial. Estamos preocupados por esos compañeros que si bien el Estado ha manifestado estar presente en cualquiera de las circunstancias que se den.

También hay que ver si todos los comercios o las pymes pueden acceder a esos beneficios que el Estado está promocionando todo tipo de subsidios, préstamos a baja tasa de interés pero personalmente creo que estamos prácticamente pasando por una situación a la cual no estábamos preparados para enfrentar en ningún aspecto: en el aspecto sanitario, el económico, inclusive en el respeto de la cuarentena, el aislamiento social que se está respetando en un alto porcentaje pero estamos día a día, tratando de ir superando las situaciones que se van planteando a nivel gubernamental. Se nota, no quiero decir la improvisación pero sí se observa ese aprendizaje día a día analizando, estudiando las medidas, a veces es facil implantar organizar u ordenar una cuarentena pero lo difícil es mantenerla en el tiempo y buscar alternativas para ir superando o flexibilizando.

Estamos pendientes de cómo se desarrolla la pandemia o cómo evoluciona el cuadro de lo rápido que se propaga la enfermedad, el peligro constante que tenemos y no sabemos hasta cuándo ni cómo. Esto está en manos de los especialistas en la materia, llámese infectólogos, científicos que van asesorando al gobierno sobre de qué manera vamos a ir flexibilizando esto”.



Lunes, 6 de abril de 2020