El Superior Tribunal de Justicia dispuso un aumento salarial del 12% a partir de marzo y 12% desde abril para todo el personal del Poder Judicial. El aumento alcanza a toda la planta administrativa, personal técnico-profesional de maestranza y servicios, y magistrados y funcionarios.

La decisión del Superior Tribunal de Justicia anticipa porcentajes de la política salarial del gobierno.

La acordada la firmaron el presidente del STJ, Luis Eduardo Rey Vázquez y los ministros Eduardo Panseri, Fernando Niz, Guillermo Semhan y Alejandro Chaín, el fiscal general César Sotelo, asistidos por el secretario administrativo, Casaro Lodoli.

Rey Vázquez se reunió el lunes con el gobernador y tras ese encuentro se selló el porcentaje de aumento para los judiciales.


Todo parece indicar que los salarios de la administración pública tendrá un aumento salarial desde marzo también del 24 por ciento.

Los aumentos salariales del año se pagarían en marzo, mayo, julio, agosto y noviembre.

Se estima que el Gobierno invertirá en salarios el 60 por ciento de lo que reciba de coparticipación federal, que de acuerdo al Presupuesto sería: 500.000 millones de pesos. El salario estatal está compuesto de un monto básico, beneficios sociales y dos plus que se unificaron desde el año pasado.

El primer porcentaje de aumento impactaría en el básico y además se modificaría el plus.

El Gobierno provincial se jactó de que el año pasado los salarios iniciales de los estatales crecieron un 116%. Fueron cincos los tramos en los que se aplicó la mejora y además se cerró el año con un bono navideño de 70.000 pesos, que se pagó en dos tramos.



Miércoles, 15 de febrero de 2023